Urlop na żądanie stanowi pewnego rodzaju wyjątek od podstawowego celu oraz zasad przyznawania urlopu wypoczynkowego. Jego podstawową funkcją jest umożliwienie pracownikowi załatwienie ważnych spraw rodzinnych lub osobistych. Przysługujące pracownikowi cztery…

Zrodlo (oryginalny wpis) na http://www.prawopracy.org/content/view/149/16/,interia@firma.interia.pl (INTERIA.PL)